Voici ci-dessous la liste des thèmes de négociation que la Direction a retenu pour l’année 2019:

(en bleu les thèmes que SUD avait demandé)

Les accords/plans qui sont échus et les thèmes obligatoires:

  • Égalité Professionnelle entre les hommes et les femmes
  • Formation Professionnelle (intégration des mesures de la loi Avenir Professionnel)
  • Calendrier de consultation du CSE et de négociation
  • Modalités d’information et de consultation du CSE et GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences)
  • Intéressement (adaptation pour l’année 2019 de l’accord en cours)
  • Emploi des travailleurs handicapés
  • Temps de travail : télétravail et nomadisme
  • Négociation Annuelle Obligatoire sur les salaires
  • Intéressement/RSP/PEE/REC (pour les années 2020/2021/2022) : ces accords seront échus au 31/12/2019 et leur négociation devait intervenir au 1er semestre 2020 mais face à la distribution de l’intéressement qui s’annonce catastrophique pour cette année, la Direction semble vouloir anticiper ces négociations.

Les thèmes que la direction envisage de négocier:

  • Revoir l’accord 47 (conditions d’accompagnement des salariés des AEL) : la direction envisage d’harmoniser les règles d’organisation du temps de travail des métiers hors horaires réseau et siège.
  • Revoir l’accord 35 portant sur les mobilités : bilan de l’accord et opportunités d’adaptation
  • Mécénat de compétences
  • Mesures en cas de PCA/PRU
  • Dispositif d’accompagnement de la mobilité domicile-travail (à intégrer dans la NAO)
  • Dispositif d’accompagnement à la garde d’enfants (en lien avec la négociation sur l’égalité professionnelle)
  • Souplesse horaire dans le réseau (travaux à conduire sur le temps de travail dans le réseau)
  • Mesures d’accompagnement en faveur des nouveaux embauchés
  • Gestion des fin de carrières (pré-retraites) : travailler sur différents dispositifs d’aménagement de fin de carrière en lien avec ceux déjà existants
  • Frais professionnels : réévaluation des barèmes et prévoir des dispositifs spécifiques pour les véhicules électriques et hybrides