Vous êtes nombreux à nous avoir fait part de votre écœurement à propos du courrier rédigé par la Président du Conseil d’Administration et relayé par l’encadrement dans l’Entreprise.
Ce courrier est destiné aux élus du Comité d’Entreprise, accusés de conduire un conflit « irresponsable » et donc à l’ensemble des salariés grévistes du 16 mars.
Il n’était pas dans notre intention de diffuser ce courrier, mais puisque la Direction a décidé de le diffuser largement dans l’entreprise, alors, allons-y …
Juste un rappel Mr Le Président: ce ne sont pas les élus de CE qui ont appelé à la gréve, mais les Organisations Syndicales
Il est dommage que votre amertume du conflit de 2011 vous conduise encore à confondre les rôles de chacun:
– le Comité d’Entreprise émet des avis sur la marche de l’entreprise
– les Organisations Syndicales veillent à la défense des intérêts des salariés
Alors, ne vous en déplaise, Mr le Président, nous sommes dans notre rôle quand nous estimons que:
– les conditions de travail sont détériorées dans l’Entreprise à des niveaux que nous n’avons pas connu depuis votre arrivée
– l’écoute de La Direction que vous avez désigné n’est pas à la hauteur du malaise existant
– le projet que vous conduisez ne remplit pas les missions d’Entreprise Mutualiste et Coopérative en abandonnant son territoire
– la reconnaissance de l’investissement des salariés de votre entreprise n’est pas à la hauteur de leur engagement
Votre courrier reflète surtout le fossé qui existe actuellement entre les salariés de l’Entreprise et les sphères dirigeantes dont vous faites partie et qui ne cesse de se creuser.
Cordialement, Mr le Président
